La presidenta Claudia Sheinbaum implementó un beneficio que permite a miles de empleados del Estado en México acceder a una jubilación anticipada sin que esto afecte el monto de sus ingresos. Esta medida, que ya se encuentra en vigor, busca facilitar el retiro de un sector específico de la clase trabajadora mediante la reducción gradual de la edad mínima requerida para pensionarse.
A través de un decreto publicado en el Diario Oficial de la Federación el 24 de junio de 2025, se estableció un nuevo esquema para quienes forman parte del régimen del Décimo Transitorio del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE). Bajo este esquema, las mujeres podrán solicitar su retiro desde los 56 años y los hombres desde los 58 años durante el presente 2026.
Calendario de reducción de edad para el retiro
La transformación en las reglas de jubilación contempla una disminución progresiva de la edad mínima exigida para los trabajadores. Tras el periodo actual, el calendario de beneficios se distribuirá de la siguiente manera:
- Entre 2028 y 2030: 55 años para mujeres y 57 años para hombres.
- Entre 2031 y 2033: 54 años para mujeres y 56 años para hombres.
- A partir de 2034: 53 años para mujeres y 55 años para hombres.
Es importante señalar que este avance no implica una pérdida económica, ya que quienes cumplan con los requisitos podrán recibir una pensión equivalente al 100% del promedio de su sueldo básico del último año de labores, respetando los topes de este régimen.
Requisitos para acceder al beneficio
Para beneficiarse de esta política de bienestar, no basta con cumplir la edad; es indispensable mantener la antigüedad laboral necesaria. Las mujeres deben acreditar al menos 28 años de servicio, mientras que los hombres deben contar con un mínimo de 30 años de antigüedad.
Este beneficio está diseñado exclusivamente para los trabajadores que pertenecen al régimen del Décimo Transitorio, es decir, aquellos que estaban activos al 31 de marzo de 2007 y no eligieron el esquema de bonos de pensión. Por esta razón, quienes se encuentran bajo el sistema de cuentas individuales no pueden aplicar a esta modalidad de jubilación temprana.
Pasos para realizar el trámite
Para iniciar el proceso, el trabajador debe haber causado baja de su puesto y acudir al Departamento de Pensiones de la delegación del ISSSTE que le corresponda para solicitar la Concesión de Pensión. Se recomienda a los interesados utilizar el simulador oficial de PENSIONISSSTE para tener una idea del monto que recibirán, aunque este cálculo es solo informativo.
Como paso previo, los trabajadores deben verificar que su historial laboral y sus años de servicio estén correctamente registrados en el instituto para evitar contratiempos en la gestión de su pensión.
