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Gobierno de Sheinbaum garantiza jubilación anticipada desde los 55 años sin reducción de sueldo

Gobierno de Sheinbaum garantiza jubilación anticipada desde los 55 años sin reducción de sueldo

La presidenta de México, Claudia Sheinbaum, formalizó un cambio histórico en las condiciones de retiro para los trabajadores del Estado. Mediante un nuevo decreto, se modifica la edad de jubilación en el ISSSTE, permitiendo que los empleados puedan acceder a su pensión de manera anticipada y con el beneficio de recibir el sueldo completo, sin los recortes económicos que se aplicaban anteriormente.Esta transformación busca que, para el año 2034, la edad mínima de retiro sea de 55 años. Con esta medida, se elimina la obligación de esperar hasta los 60 o 65 años para obtener una pensión de vejez, asegurando…
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Trabajadores del ISSSTE podrán jubilarse antes sin afectar su pensión gracias a decreto de Sheinbaum

Trabajadores del ISSSTE podrán jubilarse antes sin afectar su pensión gracias a decreto de Sheinbaum

La presidenta Claudia Sheinbaum implementó un beneficio que permite a miles de empleados del Estado en México acceder a una jubilación anticipada sin que esto afecte el monto de sus ingresos. Esta medida, que ya se encuentra en vigor, busca facilitar el retiro de un sector específico de la clase trabajadora mediante la reducción gradual de la edad mínima requerida para pensionarse.A través de un decreto publicado en el Diario Oficial de la Federación el 24 de junio de 2025, se estableció un nuevo esquema para quienes forman parte del régimen del Décimo Transitorio del Instituto de Seguridad y Servicios…
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Mujeres del ISSSTE podrán jubilarse antes que los hombres gracias a decreto de la presidenta Sheinbaum

Mujeres del ISSSTE podrán jubilarse antes que los hombres gracias a decreto de la presidenta Sheinbaum

Gracias al decreto firmado por la presidenta Claudia Sheinbaum, las mujeres que pertenecen al régimen del Artículo Décimo Transitorio del ISSSTE podrán acceder a su jubilación con una edad menor a la de los hombres. Este nuevo esquema de retiro establece una diferencia de dos años a favor de las trabajadoras durante todo el proceso de transición que marca la ley.De acuerdo con las tablas de transición del decreto, la reducción gradual de la edad mínima para pensionarse permitirá que el sector femenino se retire anticipadamente en comparación con sus compañeros varones, siempre que cumplan con los años de servicio…
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